各專業負責人、教研室主任、副主任、本科畢業論文指導教師、研究生導師：
時至今日，學院畢業生就業情況和相關年份相比，極其堪憂。畢業生慢就業、不就業、二戰考研人數不斷增多，又加疫情防控壓力急劇增大，故此為積極推進學院就業工作高質量、高效開展，特向大家提出以下幾點要求：
1.各專業要督促畢業論文指導教師和研究生導師于3月23日前普遍開展與畢業生就業創業情況談話工作，做好談話記錄，做到畢業生全覆蓋。要摸清學生的就業意願、就業方向，做好學生的就業指導工作；談話記錄3月25日前報就業專幹；
2.各專業要做好今年考研上線學生的複試和調劑指導工作，保證考研升學率；
3.各專業要主動與聯合培養基地、實習（實訓）基地、行業企業加強聯系，全面收集用人信息，及時報畢業生就業專幹（郭竹馨），并向畢業生有針對性的推薦就業崗位；
4.承擔科研項目教師要創造條件、克服困難，以高度的擔當精神，積極提供畢業生科研助理崗位；
5.各專業和學生工作部門要高度重視、進一步強化畢業生就業、擇業觀教育；
6.各專業負責人、畢業生就業專幹要認真做好畢業生就業周報制度。各專業負責人每周四下班前上報本周就業推進情況給就業專幹，就業專幹核實準确後，每周五向黨總支書記報告就業工作推進情況。
同志們，學生就業是檢驗學院人才培養成果的重要指标，是學院吸引優秀生源的基礎，學生的成長成才和充分高質量就業是全院教職工共同的育人使命。希望全體教職工提高政治站位，切實把做好學生就業工作作為當前一項重大緊迫的政治任務，秉持“‘最難’就業時期，‘最暖’溫情守護”的工作态度，轉變思維範式，創新工作方式，窮盡一切辦法推進工作。真正做到愛生如子，促進畢業生充分高質量就業；加強網上就業指導服務，實現就業服務精準化、全覆蓋；加強特殊群體個性服務，全面掌握經濟困難家庭、殘疾人家庭、少數民族等畢業生情況，實行“一生一策”動态管理和分類指導。請全體教職挑起一份責任、貢獻一份力量，确保如期完成2022屆畢業生充分高質量就業。
親愛的老師們，疫情當前，面對嚴峻的就業形勢，讓我們繼續弘揚愛崗敬業、勇于創新、關愛學生的育人初心，踐行立德樹人的教育使命，團結一心，擔當作為，舉全院之力實現畢業生充分高質量就業的目标！
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2022年3月16日
